El secretario General de la Asociación del Personal de la Universidad Nacional de Entre Ríos (Apuner), Héctor Coronel, fue reelecto en el cargo en las recientes elecciones del gremio y seguirá al frente de la conducción por los próximos cuatro años. La Lista Verde 26 de Noviembre se impuso entre las tres alternativas que tuvieron los afiliados en los recientes comicios para la elección de las autoridades del sindicato de no docentes. “Fue la primera oportunidad en la que se dio una instancia de disputa interna dentro del sindicato. Para nosotros, más allá de ser un desafío, fue una oportunidad para poder legitimar nuestra conducción”, afirmó el reelecto secretario General de Apuner, Héctor Coronel. En una entrevista con SITIO GREMIAL, el titular del gremio de no docentes valoró “el apoyo de los compañeros que acompañaron nuestra lista” y consideró que “lo hicieron porque nos conocen, porque confían en nosotros, y porque en todos estos años hemos tratado de dar respuestas en nuestra tarea gremial y en las instancias de negociación cuando se trata de defender los derechos de los compañeros no docentes”. “Somos no docentes con orgullo, para nosotros es una marca registrada, porque así lo establece nuestro nuevo Convenio Colectivo de Trabajo. La palabra no docente se incorporó en este tiempo al vocablo gremial y laboral como identidad de los trabajadores que desempeñamos la tarea no docente, esto es no estar al frente de cátedras en las universidades nacionales”, indicó el dirigente. AVANCES DEL GREMIO Héctor Coronel destacó como principal avance del sector la aprobación del Convenio Colectivo que fija las condiciones laborales y salariales de la actividad: “Se han logrado muchas cosas, pero nuestro ícono es el Convenio Colectivo de Trabajo 366 que dignificó a todos los trabajadores no docentes, nos posicionó en lo salarial, en lo laboral, dignificando el trabajo”. El conductor de Apuner también señaló como uno de los principales logros del gremio la flamante obra social Osfatun. En ese sentido, el dirigente afirmó que “es uno de los desafíos más importantes que pudimos concretar, y ahora nuestros compañeros tienen los servicios de su propia obra social, ya que antes compartíamos obra social con los compañeros docentes”. “La Osfatun es nuestra y para nosotros es una gran responsabilidad y compromiso, porque se trata de la salud del compañero y su familia. Es un gran trabajo porque el compañero llega con sus problemas, sus necesidades, y de acá se tiene que ir con soluciones, ese es nuestro compromiso”, definió. Coronel señaló como otro de las conquistas de Apuner “la incorporación de 100 trabajadores a la planta permanente de la Universidad”, con lo cual “casi se ha terminado con la precarización laboral, lo que ha sido una compulsa permanente con las autoridades de la Universidad”. “En base a nuestro nuevo convenio, cada categoría debe ser respetada, cada salario debe ser respetado. Lo pudimos hacer con mucho esfuerzo, con muchas dificultades, porque más allá del respeto institucional, tenemos nuestras diferencias con las autoridades de la Universidad. Pero siempre apostamos al diálogo, a la negociación, para sacar adelante lo positivo y favorable para el trabajador”. HACIA LA NUEVA GESTIÓN De cara al inicio de una nueva gestión, tras el proceso electoral interno, Coronel señaló que con el resto de las agrupaciones que participaron de los comicios “hay muchas coincidencias y algunas disidencias”, y remarcó: “Acá el objetivo es la defensa de los trabajadores no docentes, de los derechos, de las conquistas. Más allá de las diferencias, hay que trabajar mucho sobre las coincidencias y eso es lo que motiva todo nuestro esfuerzo y compromiso con toda la tarea que está pendiente”. En ese sentido, destacó que “hay sectores que estuvieron en la disputa de la conducción que están entablando instancias de diálogo con nosotros”. Al respecto, el secretario de Hacienda y Finanzas de Apuner, Adrián Meynier, reelecto en el mismo cargo como parte de la Lista Verde, señaló que “el desafío más inminente para la nueva gestión también está en el Convenio Colectivo y son las cuestiones que están pendientes todavía, que cuando se reabran paritarias se deberán aprobar”. En ese sentido, indicó que “algunas cuestiones insumen presupuesto, tal vez se demoren un poquito, pero otras no requieren presupuesto y deberán ser aprobadas de inmediato”. Meynier también anunció “una campaña de afiliación”, al señalar que “han ingresado compañeros nuevos a la universidad” y señaló que en la actualidad Apuner tiene unos 240 trabajadores afiliados en las nueve dependencias de la UNER en la provincia. “Tenemos muchos servicios, convenios con comercios, bolsones escolares, subsidios por nacimiento, por fallecimiento, por matrimonio, una línea de crédito especial, asesoramiento jurídico gratuito, capacitación, convenio para las piletas de la Escuela Alberdi”, enumeró el secretario de Finanzas como beneficios para los afiliados. Adrián Meynier, además, señaló que “el objetivo principal de esta nueva conducción es poder llegar a tener la sede propia”. SITUACIÓN NACIONAL El secretario de Finanzas de Apuner evaluó el contexto político y económico nacional. Al respecto, afirmó que “al sistema universitario lo ha afectado mucho el Presupuesto 2017 con la reducción de la parte de Ciencia y Tecnología”. “A la Universidad de Entre Ríos, si bien en los papeles figura un incremento del 48 por ciento, en realidad no es así. Se han incorporado en eso partidas que venían a partir del sistema de programas. Entonces el dinero en mano del Presupuesto 20 17 para la Universidad es el mismo que 2016”, señaló en la entrevista con SITIO GREMIAL. Meynier manifestó que “en cuanto a la política, vemos con mucha preocupación las declaraciones del presidente Macri sobre los convenios colectivos de trabajo. Nosotros sostenemos que con esas declaraciones, trabaja para sus amigos que son los empresarios”. “Apelamos a los compañeros no docentes a la unidad porque se vienen tiempos difíciles. Ya lo ha advertido el Secretario General de nuestra federación, Nelson Farina: la única forma de contrarrestar los avances del gobierno sobre las conquistas de los trabajadores es la unión y la organización”, expresó. PARTICIPACIÓN Y PROYECCIÓN El secretario General de Apuner, Héctor Coronel, participó del proceso de normalización de la CGT Regional Paraná y fue electo secretario de Prensa dentro del secretariado que quedó encabezado por un triunvirato. “Es algo que nos honra a nuestro sindicato, ser elegidos a través de mi persona como secretario de Prensa de la Regional de la CGT. Es importante ser parte de la CGT porque así lo determinó nuestra federación, que forma parte de la CGT nacional, y nos habilitó para participar, ser parte de las conducciones regionales, y eso nos honra”, expresó el dirigente. En cuanto a la participación de Apuner, Coronel también destacó que “hay una expectativa interesante, porque el año que viene hay elecciones en nuestra federación nacional y tenemos la oportunidad de perfilar nuestra asociación para acompañar en una conducción nacional”.