Los gremios municipales paranaenses Suoyem, Obras Sanitarias y APS acordaron con las autoridades de la comuna el nuevo aumento salarial para los trabajadores del sector. La suba contempla un 6 por ciento, el incremento del salario mínimo a 8.850 pesos y el aumento del 5 por ciento del código 679. El acuerdo se firmó entre las partes en el marco de la audiencia que se realizó este viernes en el ámbito de la Secretaría de Trabajo de Entre Ríos, luego del cuarto intermedio que había sido dispuesto la semana anterior. El salario de los trabajadores municipales tendrá un incremento del 6 por ciento a partir de septiembre, como había sido aceptado en el encuentro anterior. Además se fijó este viernes la suba del mínimo, que llegará a 8.850 pesos desde septiembre y a 8.900 a partir de diciembre. En tanto, a pedido de la APS, también se acordó un aumento del 5 por ciento en el código 679, a abonarse un 3 por ciento desde octubre y un 2 por ciento a partir de noviembre. El delegado normalizador del Suoyem, Raúl Rivas, señaló tras el cierre de la negociación: “Valoramos el esfuerzo del municipio porque hemos logrado un aumento diferencial respecto al resto de los municipios, ya que en algunos casos llegará al 50 por ciento en las categorías más bajas”. Por su parte, el representante de APS Fabricio Retamar indicó que “para los empleados jerarquizados resulta trascendente la actualización del código especial porque de lo contrario se produce un achatamiento de la carrera municipal, por esta razón al obtener una actualización, acordamos el aumento del básico declarándolo insuficiente”. En representación del municipio, el secretario de Derechos Humanos, Eduardo Solari, celebró el acuerdo alcanzado y remarcó: “desde el Ejecutivo hemos hecho un esfuerzo muy grande para cumplir con la promesa a los trabajadores, estamos muy conformes del proceso realizado siempre en el marco del respeto y el diálogo”.   NOTICIAS RELACIONADAS: Gremios municipales paranaenses aceptaron oferta de aumento