La Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Seccional Entre Ríos, planteó una serie de observaciones al Proyecto de Instructivo de Pases a Planta Permanente elaborado por el gobierno provincial y puesto a consideración del gremio. A través de un comunicado, ATE Entre Ríos informó que “con fecha 15 de junio el Ejecutivo remitió a nuestra organización el primer borrador del proyecto de instructivo para que desde nuestra organización se planteen las correcciones y consideraciones que correspondan”. Al respecto, la entidad sindical recordó que “el pase a planta permanente de los compañeros usando como criterio la antigüedad es parte de los acuerdos alcanzados en la Paritaria General provincial a partir de la propuesta de ATE”. Tras el análisis del proyecto, el gremio de estatales entrerrianos indicó que “esta semana se remitieron formalmente a la Secretaría de Hacienda las primeras consideraciones y correcciones elaboradas en el conjunto de nuestra organización”. En ese sentido, ATE incluyó entre sus principales planteos “la necesidad de establecer los planteles necesarios para el correcto funcionamiento del Estado y crear los cargos a través de la Legislatura”. En esa línea, el sindicato requirió “incorporar la figura de estabilidad por decreto para los trabajadores con antigüedad en el caso que no hubiera cargos vacantes disponibles de planta permanente” y “establecer la fecha de corte para contemplar la antigüedad al 30 de junio del 2021”. Asimismo, la organización gremial pidió además “establecer que los cargos liberados de contratos de servicios y suplentes extraordinarios por los corrimientos se asignen a los trabajadores con mayor antigüedad en las distintas situaciones de revista aún más precarizadas como contratos de obra, suplencias, etcétera”. La conducción sindical informó que “el texto completo sobre las consideraciones están a disposición de los afiliados a través de los canales orgánicos de nuestra organización, esto es a través del Consejo Directivo Provincial de ATE, Seccionales, Delegaciones y Cuerpo de Delegados”. AUMENTOS PARA CONTRATOS DE OBRA Por otra parte, ATE Entre Ríos informó la concreción del incremento otorgado para trabajadores con contratos de obra, cuyo ingreso será de 35 mil pesos a partir de julio. “Mediante decreto 1.600 de fecha 29 de junio de 2021, el Ejecutivo provincial determinó el incremento de los montos que perciben los compañeros que revistan en la figura de contrato de obra a 35 mil pesos a partir de julio del corriente”, confirmó el gremio. Al respecto, la entidad sindical recordó que “dicho incremento es uno de los puntos llevados a la Paritaria General Provincial por nuestra organización a principios de año”. PUESTA EN VALOR DEL ALOJAMIENTO En otro orden, el Consejo Directivo de ATE Entre Ríos informó que continúan los trabajos para la puesta en valor de Alojate, el alojamiento que brinda la entidad gremial para trabajadores que deben permanecer en Paraná por motivos de salud. “Informamos a nuestros afiliados que en los últimos meses se viene trabajando para la puesta en valor y acondicionamiento de la casa que nuestra organización tiene para el alojamiento de los compañeros que, por motivos de salud, tienen que permanecer en la capital provincial”, destacó la conducción del sindicato. El gremio destacó que “el alojamiento para los afiliados está compuesto por 11 habitaciones con 21 camas y 4 departamentos acondicionados completamente”.