La Seccional Entre Ríos del Sindicato Argentino de Televisión (Satsaid) reclamó a las autoridades de Canal 9 Litoral la reincorporación de un trabajador despedido que sufría violencia laboral. El gremio además inició asambleas en el ámbito de la empresa ante la preocupación del personal por el maltrato que ejercen los jefes y supervisores hacia los trabajadores. El Satsaid Entre Ríos rechazó “el accionar de los supervisores del Canal con un comportamiento avasallante sobre los derechos de los trabajadores”, al denunciar “el despido arbitrario” de un trabajador de la empresa. El trabajador despedido “recibió por parte de su supervisor un maltrato verbal violento, injuriándolo en forma desmedida, práctica que para este siglo ya creíamos superada”, alertó el gremio. Ante esta situación, dirigentes del Satsaid Entre Ríos iniciaron asambleas con los trabajadores y demandaron a los directivos del Canal “que depongan esta actitud patoteril de los supervisores como también del conjunto de superiores que actúan desconociendo los deberes y derechos de los trabajadores”. Al respecto, el secretario Gremial del Satsaid Entre Ríos, Hugo Retamar, relató: “Canal 9 tiene una metodología extrema en cuanto a las medidas disciplinarias que aplica dentro de la empresa. Si un trabajador incurre en un error involuntario, los jefes no dudan y despiden a los compañeros. Actúan con desprecio, con insensibilidad y maltratan a los compañeros trabajadores que no acatan tales o cuales lineamientos”. El dirigente sindical señaló que “la asamblea de trabajadores reflejó el descontento que los empleados tienen para con esos jefes y/o conductores del canal y repudian al accionar que esos jefes tuvieron con el compañero despedido”. “Desde el sindicato vamos a acompañar todas las luchas que los compañeros nos propongan para frenar estos atropellos, que lejos están del clima de armonía que proponemos”, expresó Retamar. El secretario Adjunto del Satsaid Entre Ríos informó este miércoles que “hasta ahora no hubo vuelta atrás con el despido” y declaró: “Le pedimos a las autoridades que revean la postura de los jefes, porque el maltrato es constante”. “El viernes vamos a hacer otra asamblea, a las 10. Si no cambia el maltrato con el personal, se va a agudizar la lucha, seguramente vamos a manifestarnos y a profundizar las medidas”, anticipó Retamar.