viernes 06 de junio de 2025 - Edición Nº2375

Docentes | 15 jun 2023

ACUERDO

CONADU firmó la paritaria salarial con un aumento del 31% entre junio y agosto

La Federación Nacional de Docentes Universitarios (CONADU), el gremio que conduce Carlos De Feo, firmó el acuerdo paritario que establece un aumento salarial del 31%, que se implementará entre junio y agosto, y una próxima revisión en septiembre.


Por: Agencia SITIO GREMIAL

La Federación Nacional de Docentes Universitarios (CONADU), el gremio que conduce Carlos De Feo, firmó el acuerdo paritario que establece un aumento salarial del 31%, que se implementará entre junio y agosto, y una próxima revisión en septiembre.

CONADU confirmó que, tras una consulta a las bases, el plenario de secretarios generales resolvió por amplia mayoría aceptar la propuesta salarial y firmó el acuerdo de la paritaria universitaria.

En ese sentido, De Feo expresó: “Aun con previsiones de inflación altas, cerramos los próximos tres meses con un aumento salarial que podría estar entre 2 y 3 puntos por encima de la inflación. Eso claramente es recuperación salarial. Es una buena paritaria”.

De acuerdo a lo detallado por la CONADU, el incremento del 31% se distribuirá en tres cuotas que se calcularán sobre el salario consolidado del mes de mayo: 8% en junio, 12% en julio y un 11% en el mes de agosto.

Por otra parte, el gremio acordó que las negociaciones paritarias se reabrirán en septiembre y que continuará la cláusula de monitoreo, con reapertura en caso de que los índices inflacionarios así lo indiquen.

OTROS PUNTOS

Asimismo, durante las negociaciones la Federación pudo avanzar en otras cuestiones que van más allá de lo estrictamente salarial y que apuntan "a sostener la lucha por la educación pública y de calidad y por mejorar las condiciones de trabajo de las y los docentes de las universidades nacionales”.

De esa manera, en lo que se refiere a la garantía salarial docente se supo que la misma ascenderá a $72.500 neto por cargo con dedicación simple, a $145.000 neto por cargo con dedicación semiexclusiva, y a $290.000 neto por cargo con dedicación exclusiva. En tanto, en julio, la garantía salarial docente ascenderá a $82.500 neto por cargo con dedicación simple, a $165.000 neto por cargo con dedicación semiexclusiva, y a $330.000 neto por cargo con dedicación exclusiva

Con respecto al Fondo Nacional de Incentivo Docente (FONID), el monto llegará a $12.436 a partir de junio.

Finalmente, CONADU adelantó que en los próximos 30 días presentará una propuesta para deducciones del Impuesto a las Ganancias sobre el salario y sus componentes, a la Comisión Nacional que trabaja sobre ese tema.

 

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