Por: Agencia SITIO GREMIAL

El Sindicato Jerárquico Minero (ASIJEMIN) anunció “un logro histórico para los derechos laborales mineros”, al firmar en San Juan el primer acuerdo de categorías y escalas salariales de empresa junto a Minera Andina del Sol SRL, Barrick Exploraciones Argentina SA y Minera del Carmen SA.

A través de un comunicado, ASIJEMIN informó que el acuerdo beneficia al personal jerárquico, profesional y técnico de Minera Veladero, incluyendo el Proyecto Lama y los desarrollos de exploración en Valle del Cura.

“Se trata de un paso trascendental para formalizar derechos fundamentales de los trabajadores mineros”, destacó la organización gremial al comunicar el anuncio.

CATEGORÍAS Y ESCALAS

El sindicato precisó que el acuerdo establece una estructura que “reconoce oficialmente la jerarquía, las funciones y las responsabilidades del personal”, mediante escalas que reflejan la experiencia, la formación y la complejidad de cada rol en la operación minera.

ASIJEMIN valoró que “la incorporación de categorías diferenciadas permite un reconocimiento más claro de los roles profesionales y una distribución salarial justa y ordenada”.

La nueva estructura, acordada por el gremio, organiza al personal en tres grupos: Técnicos, Profesionales y Jerárquicos. Cada uno contempla niveles que, según expresó ASIJEMIN, “valorizan la trayectoria, la formación y la complejidad de las tareas”.

“Estamos consolidando un esquema laboral moderno, alineado con los estándares actuales de la industria minera”, afirmó la organización sindical.

IMPACTO NACIONAL

ASIJEMIN subrayó que el acuerdo con Veladero “sienta un precedente para que otras empresas mineras del país adopten estructuras similares”, fortaleciendo así el reconocimiento y desarrollo profesional de los trabajadores.

Además, el sindicato confirmó que el convenio “ratifica la aplicación del CCT 789/21 y avanza en un esquema progresivo de categorías y escalas”, con criterios claros para reencuadres y oportunidades de promoción.

El acuerdo fue firmado con la participación del Secretario General de ASIJEMIN, Marcelo Mena Muñoz, y del Director Regional Centro, Humberto Coria, con el patrocinio letrado de Guillermo Ruiz Giordano. Por la empresa participaron los apoderados Alberto Abecasis y Esteban Andrés Mercado.

DEFENSA DE DERECHOS

ASIJEMIN reafirmó que este avance “es fruto del diálogo y la negociación colectiva, que siguen siendo el camino para garantizar condiciones laborales que acompañen el crecimiento de la actividad minera”.

“Este acuerdo es una conquista colectiva que reconoce el valor, el esfuerzo y el compromiso del personal jerárquico, profesional y técnico del sector”, concluyó el sindicato.