El Ministerio de Trabajo de la Nación dictó la conciliación obligatoria en el conflicto entre los empleados técnicos de radio LT 14 de Paraná y la empresa del Estado nacional que es propietaria de la emisora. La medida se dispuso tras el fracaso de una audiencia entre las partes que se concretó este jueves, luego del paro de los trabajadores el sector que se extendió por 17 días. Los técnicos reclaman una equiparación salarial con las otras ramas de la emisora, como periodistas y locutores. La conciliación obligatoria dispuesta por el Ministerio de Trabajo ordena a las partes a retrotraer la situación al momento previo del paro. Los empleados no podrán retomar las acciones gremiales y exigen que la empresa  no aplique descuentos en los salarios, como lo había anunciado. La próxima reunión se fijó para el 4 de febrero. Representantes de los trabajadores y de la empresa se reunieron este jueves en la dependencia local del Ministerio de Trabajo de la Nación, en calle España de la capital entrerriana. Los empleados estuvieron representados por sus delegados gremiales de la Asociación Argentina de Trabajadores de las Comunicaciones y la empresa estuvo representada por el director de la radio, Jorge Ballay. “La audiencia fracasó. La empresa no dio ninguna respuesta a nuestro pedido de equiparación salarial y el Ministerio dictó la conciliación obligatoria”, informó a SITIO GREMIAL el delegado de los trabajadores, Martín Paniagua. El vocero de los técnicos indicó que “la conciliación obligatoria retrotrae la situación al momento de inicio de la huelga, ni nosotros podemos tomar medidas y ni la empresa puede tomar ninguna represalia, por eso no debe aplicar descuentos (de sueldo) por los días de paro”. “Nosotros dejamos sin efecto la medida de fuerza como muestra de interés al diálogo y esperamos que la empresa haga lo mismo. Con la conciliación obligatoria, no deben aplicarse los descuentos”, expresó Paniagua. En ese sentido, el trabajador manifestó: “Rechazamos cualquier tipo de descuento de haberes por el ejercicio del derecho de huelga, que no puede ser causal de sanciones o represalias”. Además indicó que “las medidas de fuerza se generaron  ante el incumplimiento por parte de la empresa de no equiparar el sueldo de los operadores con el resto de los trabajadores de la radio”. En sus declaraciones a SITIO GREMIAL, el representante de los trabajadores anticipó que “durante la conciliación podemos tener reuniones informales para tratar de llegar con una solución a la próxima audiencia”, que está programada para el próximo 4 de febrero.   NOTICIAS RELACIONADAS: Los operadores técnicos de radio LT 14 suspendieron el paro Técnicos de LT 14 siguen de paro y protestaron frente a la radio Técnicos de radio LT 14 iniciaron un paro por tiempo indeterminado Periodistas interiorizaron a monseñor Lozano sobre el conflicto en LT 14 Periodistas de radio LT 14 denuncian amenazas e intimidaciones Empleados de LT 14 no lograron respuesta en la primera audiencia Trabajo dictó la conciliación obligatoria para empleados de LT 14 Trabajadores de prensa de radio LT 14 iniciaron paros parciales