Por: Agencia SITIO GREMIAL

El Secretario General del Sindicato de Empleados de la Administración Pública de la Provincia de Entre Ríos (SEDAPPER), el dirigente José Mariani, planteó a la intendenta de Victoria, Isa Castagnino, un 40% de retraso salarial con los trabajadores municipales de la ciudad.

El propio José Mariani asistió a una audiencia formal con la nueva jefa comunal de Victoria. En ese marco, el dirigente expuso que “hay un retraso del 12,8% de noviembre y 25,5% de diciembre para continuar con la modalidad que se venía dando” y que “por lo tanto como base se debe dar un 40% acumulado al 2023”.

SEDAPPER informó que la respuesta de la funcionaria fue la necesidad de “esperar la reunión con el gobernador para saber cual van a ser los números de  la coparticipación”.

En tanto, el Secretario de Hacienda de Victoria, Pablo Retamal, había asegurado que “preocupa el pago de la cuota de 144 mil dólares del préstamo tomado por la gestión anterior” del municipio y que “se está reformulando el Presupuesto 2024”.

El gremio indicó que el mismo secretario comentó que “el Presupuesto 2024 que se encontraba para su tratamiento en el Concejo Deliberante fue retirado (había ingresado en noviembre) y que “en consecuencia recondujeron el del 2023 provisoriamente y van a reelaborar el del corriente año, que será tratado en sesiones extraordinarias”.

“Nosotros respetuosamente venimos a presentarnos y a saludar a la nueva presidenta municipal como corresponde. Sí queremos cuanto antes y en breve recuperar el atraso salarial que tenemos para nuestros afiliados. Esto lo hacemos en todos y cada uno de los gremios donde tenemos afiliados”, puntualizo el titular del SEDAPPER.

Ante la situación, José Mariani planteó: “Este fin de mes, con los salarios de enero, sí o sí tendremos que tener respuestas. Se quedó en tener ya una reunión en breve con todos los gremios que tienen su representación en la mesa de discusión de paritaria y salarial para no dilatar más esta crítica situación que están atravesando los asalariados”.