Por: Agencia SITIO GREMIAL

La conducción del Sindicato de Empleados Públicos de la Provincia de Entre Ríos (SEDAPPER) resaltó “el crecimiento sostenido” del gremio, al evaluar las acciones realizadas para beneficio de las y los trabajadores.

Así lo expuso un informe de la Comisión Directiva del SEDAPPER, que se reunió este miércoles en Paraná encabezada por el Secretario General, José Mariani, y la presencia de los demás integrantes de la dirigencia de la entidad sindical.

En ese marco, la conducción del gremio evaluó “el trabajo sindical en todas las áreas provinciales y municipales y la firma de convenios con más beneficios para afiliados”.

En ese sentido, la Comisión Directiva destacó “acuerdos en Victoria luego de una visita a distintas áreas, capacitación en Santa Elena y cursos de formación informática en Nogoyá además de visitas en Concordia”.

“En los meses de julio y agosto en la institución se han firmado varios convenios con distintas organizaciones y empresas para dar mayores beneficios a los afiliados”, remarcó la dirigencia del sindicato.

Por otra parte, el Secretario General, José Mariani, manifestó “un total desacuerdo del SEDAPPER con el aumento salarial, que ha sido absorbido por esta determinación unilateral del aumento en el aporte jubilatorio, sumado a la pérdida acumulada desde el inicio de esta gestión que llega casi a un 30% acumulado de diciembre a esta parte de pérdida real del salario”.

Asimismo, el gremio informó que “integrantes de comisión, en una recorrida por Victoria, llegaron a un acuerdo con las autoridades respecto de algunos puntos de defensa irrestricta de nuestros afiliados, además de llegar a entendimientos para que SEDAPPER sea respetado y valorado en la cuestiones laborales y más aún con quienes tienen la responsabilidad de ser delegados gremiales”.

En tanto, la entidad sindical indicó que “se logró en un trabajo muy minucioso la posibilidad de ejecutar una capacitación sindical para delegados en Santa Elena”.

“Se realizaron elecciones de delegados en distintas áreas del municipio de Paraná donde el crecimiento de nuevos afiliaciones viene siendo exponencial. Obras Sanitarias fue una de las direcciones donde ya contamos con esa representación gremial”, añadió el gremio.

Asimismo, el informe de SEDAPPER agregó que “el viaje en el último mes a Villa Urquiza permitió dialogar con quienes hoy están al frente del ejecutivo de esa ciudad del departamento Paraná, y fundamentalmente con los compañeros trabajadores comenzar a diagramar el armado del estatuto (orgánica) municipal”.

“Una de la ciudades que viene teniendo un crecimiento sostenido es Concordia. En una recorrida por las distintas áreas y con la propia presencia del Secretario General, José Mariani, se puedo establecer diálogo con sectores municipales y de la provincia como Casinos para tratar distintas problemáticas”, destacó el gremio.

Más adelante, el sindicato mencionó que “en la provincia, en áreas como la Dirección de Comedores en Paraná, se concretó la elección de nuevos delgados, ya informados como corresponde a las autoridades para su puesta en función como tal”.

En el marco de la reunión directiva, el titular de SEDAPPER “dejó en claro la situación actual en la provincia y, con su experiencia como interventor por la FATEP en Chubut, cómo es la cuestión también del país está  que está atravesando un año complicado, como lo que hacía mucho tiempo no se nota en muchas reparticiones y fundamentalmente con el empleado público”.

“En cuanto a una participación activa sin muchos ruidos pero con firmeza y trabajo de la Secretaría respectiva, se estableció que la Ley de Enfermería debe ser prioridad para los trabajadores del sector como así también el pago de los francos adeudados, a quienes por años no tuvieron esa posibilidad por distintos motivos y que por egoísmos de determinada ministra se dejó de lado cuando mucho ruido mediático hacia la pandemia con trabajadores de la salud”, expuso el informe del sindicato.

Asimismo, el gremio destacó gestiones para jubilados: “El propio Secretario General y miembros de Comisión junto al Asesor Legal en reunión pidieron al Presidente de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia, Gastón Bagnat y la Vocal electa por los Jubilados, Silvia Vallori, sobre lo que hoy es el cobro de códigos en negro, en perjuicio de los jubilados”.

“Hemos hecho denuncias y hasta pedimos una pronta solución, que por desidia de autoridades en el nosocomio más importante de la provincia  para chicos y mamás terminó con un grave incendio ocurrido en el Hospital San Roque, que pudo ser una tragedia”, recalcó también el informe de SEDAPPER.

Entre sus puntos, la dirigencia del sindicato remarcó “la apertura del curso de capacitación en Nogoyá organizado por el SEDAPPER para empleados municipales, al cual ahora se quieren sumar empleados provinciales, lo que ocurrió el viernes 9, y donde todo el departamento más que los propios empleados municipales quieren sumarse y se estará estudiado sobre esa posibilidad”.

En otro tramo, la declaración gremial señaló que “en el norte que siempre decimos tiene la institución hay que puntualizar y observar que en  mayo hubo un crecimiento de 14 delegados del SEDAPPER en Santa Elena”.

“Por último y de acuerdo a lo que se viene dando en distintos puntos de la provincia de Entre Ríos, el SEDAPPER ya cuenta con una nueva sede en Diamante para sus afiliados, donde recibirán y tendrán los mismos beneficios que en distintos puntos de las distintas delegaciones existentes”, resaltó el sindicato.

“El encuentro sirvió para ratificar un crecimiento sostenido más que nunca en tiempos muy difíciles”, cerró el Secretario General del SEDAPPER, José Mariani.